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グループソリューション本部

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グループソリューション本部の記事をまとめました。
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#エンジニアと繋がりたい

思い描いた最高のキャリアを選択できる。ITインフラのプロとして、父としての自分を尊重できるパーソルP&Tの魅力

はじめまして、2022年8月にパーソルプロセス&テクノロジー(以下、パーソルP&T)に入社した関です。グループビジネスソリューション部 業務インフラサービスグループに所属しています。 早いものであっという間に、入社半年が経過しました。今回はこれまでの振り返りもかねて、パーソルP&Tの魅力や今後の目標をお伝えしたいと思います。 「システムのその先を見届けたい」という気持ちが転職を後押し私は大学卒業後、出版社システムを扱う企業に入社し、主にインフラ周りの保守を担当しました。そ

「二刀流」へのチャレンジ…MySQLのデータベースエンジニアがOracleDBに挑戦しようと思えた理由

こんにちは、グループソリューション統括部 スタッフィングビジネスソリューション部 システム基盤グループ所属の橋本と申します。パーソルプロセス&テクノロジー(以下パーソルP&T)に入社したのは2021年9月なので、入社してもうすぐ1年半が経ちます。 今回は「わたしのキャリア」ということで、データベースエンジニア(以下DBエンジニア)として働いてきた24年間を振り返ることができればと思います。キャリアの転機が訪れた時に何を考え、どう行動してきたかもできるだけ赤裸々にお話しします

「顧客が目指すDX推進を支える」次へつながるプロジェクト

グループ全体売上の半分を占めるキーカンパニーのシングルプライムベンダーとして、ITの力で顧客を支える「スタッフィングチャネルソリューション部(以下、スタチャネ)」。主に派遣スタッフサイトなどを中心とするサイトアプリの開発、保守運用を担当しています。 本記事では、テクノロジーグループ マネジャーの前野さんに、代表的なプロジェクトについて教えてもらいました。 【前野さんの紹介】マネジメントへの興味から組織の立ち上げも経験ーー前野さんのこれまでのキャリアを教えてください。 学

パーソルグループのITインフラを支える。大規模プロジェクトで実感できるインパクトのある仕事

パーソルプロセス&テクノロジー(以下、パーソルP&T)内で、パーソルグループ全体に対してIT活用の高度化やITによる付加価値の創出を先導・牽引し、グループの成長に貢献するグループソリューション統括部。 中でも「スタッフィングビジネスソリューション部」は、パーソルテンプスタッフ(以下、PTS)の基幹系システムの開発・保守運用等を担当しています。 本記事では、インフラに強みを持つプロジェクトマネジャー(以下、PM)の伊田さんに、代表的なプロジェクトについてお聞きしました。

アーキテクトタイプのエンジニアが思う「顧客の実現したい世界観」を踏まえた設計の大切さ

はじめまして、パーソルプロセス&テクノロジー(以下パーソルP&T)の工藤です。 今回のエンジニアブログでは、「自分で手を動かしたい」アーキテクトタイプの私が考える「設計に大切なもの」をご紹介します。 筆者の紹介始めにエンジニアというと、主に要件定義などをしたいプロジェクトリーダータイプと、自分で手を動かしたいアーキテクトタイプがいると思います。 私は自分で手を動かしたいアーキテクトタイプのエンジニアです。 そして、アーキテクトタイプの方なら製造が一番好きだという人も多い

ユーザーとの距離の近さは想像以上。プライムSIerから転職して1年、今感じること

みなさん、初めまして。 グループソリューション統括部 スタッフィングビジネスソリューション部の渡邉 剛士と申します。 私は約一年前、2021年の8月にパーソルプロセス&テクノロジー(以下、パーソルP&T)に入社しました。入社から1年と少し経過した今、自分自身が当時何を思って転職し、そこから何を学んできたか、私のキャリアについてご紹介できればと思います。 特にプライムSIerで働いている方は、当時の私と同じような気持ちの方もいるのではないかと思います。ぜひ一つの参考にしてい

顧客の事業を成長に導き、自身のWillも満たせる組織へ

初めまして、パーソルクロステクノロジーの平原純一です。グループソリューション本部 スタッフィングチャネルソリューション部の部長を務めています。 現在、組織も拡大中ということで、候補者様向けに部門の特徴や魅力をまとめました。この記事を読んで「自分に合いそうな仕事だ」「もっと詳しく話が聞いてみたい」と思っていただけたら嬉しいです。 さまざまな挑戦ができるパーソルクロステクノロジーでマネジメントの道へまずは、私がパーソルクロステクノロジーに入社し、現在に至るまでの経緯を自己紹介